Saiba tudo sobre a sigla ESG, que está mudando o jeito de fazer negócios.
Primeiramente, essas três letrinhas representam as palavras: Environmental, Social e corporate Governance. Ou, em português, Ambiental, Social e Governança.
Então, chegou a hora de você entender por quais motivos ESG se tornou um critério para as empresas bem-sucedidas e lembradas pelo público.
Neste post, você entenderá porquê adotar práticas ESG permite ganhos para empresas, investidores e sociedade.
O que é ESG?
Pode ser que você tenha ouvido falar sobre essa sigla há pouco tempo, mas ela surgiu em 2005, em um relatório da Organização das Nações Unidas (ONU), que foi elaborado após um Pacto Global.
Além disso, o título desse relatório ainda tem tudo a ver com a relação entre ESG e empresas hoje! Ele se chama Who Cares Wins (Ganha Quem se Importa).
Com esse relatório, foi possível estabelecer que fatores ambientais, sociais e de governança acarretam em negócios que geram rentabilidade com sustentabilidade.
Como resultado, saber o que é ESG e entender que isso permite ganhos para empresas, investidores e sociedade é muito importante.
Veja abaixo:
Práticas Ambientais
Para contribuir com o meio ambiente ou diminuir os impactos negativos sobre ele, a sua empresa pode adotar diversas práticas. Nesse contexto, destacam-se as empresas que adotam iniciativas/ ações que abordam os seguintes temas:
- Aquecimento global;
- Energia limpa;
- Poluição;
- Biodiversidade;
- Desmatamento;
- Gestão de resíduos.
Atitudes Sociais
Não adianta cuidar apenas dos problemas ambientais e esquecer da responsabilidade social, certo?
Por isso, quando se trata do social, as práticas visam construir um relacionamento saudável entre empresas e sociedade. Além disso, esse quesito busca estimular, nas empresas, um ambiente com diversidade, respeito aos direitos humanos, saúde mental e física etc. Você pode entender como boas atitudes sociais, programas que fortalecem tais questões:
- Diversidade no ambiente de trabalho;
- Saúde dos funcionários;
- Investimento no clima organizacional;
- Respeito aos direitos humanos.
Isso tudo vai fazer a sua métrica Social subir no ESG!
Práticas de Governança
Por último, mas não menos importante, o critério de governança tem como objetivo incentivar boas práticas de gestão. Dessa forma, vários aspectos são avaliados como, por exemplo:
- Conduta da empresa;
- Prestação de contas;
- Ações de Lideranças;
- Políticas anticorrupção;
- Canais de denúncia.
Uma boa gestão garante maior confiabilidade interna e externa na empresa.
Greenwashing e Socialwashing
Talvez você ainda não conheça esses dois termos, mas eles representam práticas bastante comuns (infelizmente).
Greenwashing ou lavagem verde, no sentido literal, é simplesmente uma propaganda enganosa. É quando empresas, indústrias e Organizações não Governamentais (ONGs) assumem a imagem de defensoras do meio ambiente, mas não tomam medidas reais para resolver problemas ambientais.
Portanto, como você deve imaginar, o conceito de Socialwashing é bastante similar ao Greenwashing.
Nesse caso, a cobrança por responsabilidade social resultou em muitas empresas com ações meramente voltadas para o marketing social. Em outras palavras, a preocupação é”ficar bem na foto”. Não adianta uma marca se considerar socialmente responsável, mas não demonstrar isso através de suas políticas e ações.
Então, se você realmente deseja que sua empresa tenha uma boa métrica ESG, fuja dessas práticas enganosas!
ESG no Brasil
Apesar de serem recentes no Brasil, esses critérios estão ganhando cada vez mais evidência no mercado nacional. Atualmente, os investidores estão mais preocupados em apostar em empresas comprometidas com impacto social e ambiental, isso é fato.
No Brasil, algumas empresas são exemplos em seguir os critérios ESG. A B3 é referência mundial nesse quesito, pois criou um Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE B3) que tem como objetivo incentivar as empresas a adotarem as melhores práticas ESG.
Durante a pandemia, muitas empresas se mobilizaram para realizar doações para ONGs no país. Foram R$ 5,5 bilhões arrecadados apenas nos primeiros 2 meses. Esse momento difícil, com certeza, fez com que a discussão sobre ESG aumentasse no cenário nacional.
Como resultado, a pandemia aumentou os investimentos em áreas sociais, ambientais e as práticas de governança. Porém, precisamos lembrar que é apenas o começo para a relevância dos critérios ESG no Brasil.
Quais são as vantagens para as empresas?
Charles Darwin já havia nos avisado: “Não é o mais forte que sobrevive, nem o mais inteligente, mas o que melhor se adapta às mudanças”.
Há algum tempo, a sociedade está se preocupando mais com os impactos que as empresas geram no meio ambiente e na sociedade. Além disso, a pandemia de Covid-19 fez com que a responsabilidade social e ambiental fossem ainda mais valorizadas.
Segundo a pesquisa realizada pelo Global Network of Directors Institutes (GNDI), 85% dos conselheiros entrevistados acreditam que as questões ESG e de sustentabilidade serão o foco para os stakeholders.
Para as empresas, adotar os padrões ESG é uma chance de controlar não só os riscos ambientais, mas também os riscos empresariais. Você não deve pensar no custo que a sua empresa terá fazendo esse investimento, mas em qual custo sua empresa terá NÃO fazendo esse investimento.
Em outras palavras, um bom empreendedor pensa nos resultados a longo prazo. Portanto, é sua responsabilidade estar atento às tendências que influenciam os negócios.
Apesar disso, você ainda pode estar se perguntando “Por que investir em ESG?”
Ao fazer isso, a sua empresa mostra para a sociedade que está atenta aos fatores ambientais e sociais. Além disso, investir em ESG representa uma gestão inteligente, com foco em resultados a longo prazo, e isso atrai investidores!
Em resumo, não fuja das mudanças, adapte-se a elas e planeje-se para aproveitar todos os benefícios.
Como criar um sistema ESG na sua empresa?
Se você quer começar a fazer parte desse movimento, preste atenção.
Primeiramente, é preciso estar atento aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) criados pela ONU, pois eles representam o maior Pacto Global de sustentabilidade do mundo!
Os ODS possuem quatro principais dimensões: social, ambiental, econômica e institucional. Além disso, defendem que é necessário levar o mundo a um caminho sustentável a partir de medidas transformadoras.
Segundo Ban Ki-moon, oitavo Secretário Geral das Nações Unidas, “As Empresas são parcerias vitais no alcance dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. Elas podem contribuir através das suas atividades principais, e solicitamos que empresas de todos os lugares avaliem o seu impacto, estabeleçam metas ambiciosas e comuniquem seus resultados de forma transparente”.
Ou seja, o cumprimento dos ODS são responsabilidade de todos!
Seja uma empresa signatária do Pacto Global
É isso mesmo!
Basta, você pode acessar o site oficial da ONU, procurar escritórios próximos a você e marcar um horário para assinar um termo de compromisso sobre a Agenda 2030, afirmando que sua empresa está comprometida com os ODS.
Crie uma área de Responsabilidade Social e Sustentabilidade
Assim, será possível alinhar os ODS com seu plano de ação. Além disso,
Pense nos ODS que podem ser priorizados de acordo com os pilares da sua empresa.
Para ajudar nisso, a ferramenta Avaliação de Impacto do Pacto Global realiza um questionário para você entender quais ODS devem ser priorizados na sua empresa. É simples e gratuito!
Invista em projetos alinhados aos ODS
Então, chegou o momento de colocar em prática o seu compromisso.
O próximo passo é investir em projetos alinhados aos ODS e você pode fazer isso sem gastar nada via leis de incentivo fiscal.
As leis de incentivo fiscal existem desde 1991 no Brasil. Elas são um instrumento usado pelo governo para estimular o desenvolvimento do país por meio do direcionamento de impostos. Em outras palavras, a sua empresa pode destinar parte dos impostos para projetos (sociais, culturais, esportivos etc) em vez de pagá-los diretamente ao governo!
Bacana, né?
Ao investir em projetos incentivados, as vantagens para sua empresa são:
- Reforçar a responsabilidade social;
- Aumentar a eficiência tributária;
- Criar uma visibilidade positiva;
- Estar alinhada aos ODS.
Para saber o potencial da sua empresa em leis de incentivo, você pode realizar um diagnóstico gratuito.
Bruna Goulart Assistente de Marketing na Incentiv.me Estudante de Letras Português na UFSC e apaixonada por gerar impacto positivo na sociedade.
